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RENOVACIÓN DE TRABAJADORES SOCIALISTAS SIDERÚRGICOS

RTSS promueve control obrero dentro de Sidor

RTSS promueve control obrero dentro de Sidor Con la finalidad de que el trabajador siderúrgico controle todo lo referente a su área operativa y para evitar que la Siderúrgica del Orinoco “Alfredo Maneiro” se convierta en una empresa sin producción económica para el país, los representantes de la corriente sindical “Renovación del Trabajador Socialista Siderúrgico” -RTSS- aspiran promover el control obrero como estructura de mando dentro del Sindicato Único de Trabajadores de la Industria Siderúrgica y sus Similares -Sutiss-. Esto fue expresado por la aspirante a la presidencia de Sutiss, Jesica Malavé, quien expresó que de obtener la victoria dentro de las elecciones sindicales de esta organización sindical se estaría impulsando el control obrero dentro de la acería, para así dar mayor participación al trabajador en la toma de decisiones concerniente a su área de trabajo y además de eliminar la burocracia sindical y administrativa.
“Con el control obrero estaríamos evitando que nuestra siderúrgica pueda convertirse en la caja chica de los partidos políticos y de las autoridades, ya que el obrero será quien maneje la rienda de la empresa,(...) además partimos del lema de que obrero no quiebra empresa, la quiebran las malas administraciones”.

Malavé también expresó que de ganar la presidencia de Sutiss estarían de una vez solucionando el problema del H.C.M, de los tercerizados, del bono de producción, tabulador, ganancias líquidas y las utilidades, las puntos de honor para el trabajador siderúrgico que no fueron atendidos de manera efectiva dentro del contrato colectivo.

“Vamos a dar prioridad a nuestras necesidades como familia que son una buena calidad servicios de salud y mejorar la entrada financiera del trabajador con la discusión de manera urgente del bono de producción fijando el método, definición y forma de pago, además exigiremos un tabulador similar a los de inspectores de la planta y aclaremos lo acordado con las utilidades para que no suceda lo de las vacaciones”.

Asimismo expresó que todos los trabajadores unidos en la plancha 3 fueron las fuerzas de bases que estuvieron luchando por alcanzar el contrato colectivo, por lo tanto por “justicia social” deben ser quienes asuman la administración y vigilancia de la convención colectiva. “No podemos optar por los patronales, entreguistas y transfugaz, lo necesario es vencerlo y dar el voto a los verdaderos luchadores”.

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1 comentario

Osmary Escalona Topo Obrero -

hola camaradas de la RTSS, muy importante la labor que atraves de este medio estan difundiendo y que se puede extender a las luchas que se dan a nivel de toda guayana, contra la burocracia de las instituciones Publicas especificamente en la Inspectoria del trabajo Alfredo Maneiro de Puerto Ordaz que le niega las 120 horas a los trabajadores de SURAL y le niega la homologacion a los trabajadores de MINERALES,qusiera saber si ustedes pueden publicar sus denuncias aqui
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